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계약직으로 2년 일했는데 짤렸어요.......
| 상담게시판
2016/04/28 16:22
조회수
883
(로그인 후 덧글작성)
영업직인데요, 2년 동안 계약직으로 근무를 하면 정규직으로 바뀐다고 해서 2007년 2월 6일 입사를 했습니다. 2009년 2월 5일날 회사가 주최하는 행사에 참석했다가 다리를 다쳐 산재로 인정받아 치료를 받은 다음 2009년 8월 2일날 복직했습니다. 그런데 다친 다리가 재발할 우려가 있어 정규직으로 해줄 수가 없답니다. 2009년 2월 5일자로 자동 만료가 되었는데 5일날 사고가 발생한거니 사고만 인정해 준거지 계약은 만료가 되었다는 겁니다. <br><br>2009년 8월 2일 복직을 해서 8월 12일 까지 근무를 하고 8월 12일 저녁에 통보를 받고 8월 13일날 다시 말하길 2009년 8월 2일자로 6개월 계약을 다시 하던가 아니면 나가라고 하네요,<br><br>계약기간계산이 어떻게 되는지요? 2007년 2월 6일 ~ 2008년 2월 5일 기간 , 2008년2월 6일 ~ 2009년 2월 5일 기간 동안만 계약직근로자 아닌가요? 어째서 2008년 9월 5일날 자동만료가 됩니까? 그렇다면 2008년 2월 6일 ~ 2009년 2월 5일까지 1년이라는 말인데 이게 정당한건가요? <br><br>그리고 회사에서 2009년 8월 2일자로 재계약을 하자고 하는데 처음부터 다시 계산하자는 얘기인것 같은데 법적으로 문제가 없나요?
